六品质让你变上司最佳拍档

发表于: 2008年11月01日      点击: 549      文章来源: 生活时报

  步入社会,你每天要和形形色色的人打交道,在社会的每个角落,你都不可能是孤立的,你必须要通过与其他人合作完成自己的工作任务。如果你在公司里工作,那么,你是否具有团队精神,直接关系到你的业绩。一些大公司招聘人才时,十分注重人才的团队精神,他们认为一个人是否能和人相处和相互协作,要比他个人的能力重要得多。美国有一项调查表明:96%的决策由团队作出,而个人作出决策的只占26%。

  可见,在专业化分工越来越细,竞争日益激烈的今天,靠一个人的力量是无法面对千头万绪的工作的,你永远的角色不是一个“独裁”者,而是一个“拍档”,如果你是一个出色的“拍档”,那么你就会很受欢迎。

  当然对于工作而言,合作的基础是相互的知识,许多公司在安排工作任务时,也把知识和能力的互补作为首选。但做好一个“拍档”还有更重要的,那就是精神综合状态,如果没有这些,那么“拍档”并不能走得很长。

  一、合作精神不要认为自己无所不能,你时刻需要协作,即使是印一张表格,也得需要文印员帮你的忙。你必须树立合作精神,就像经营自己的婚姻一样对待你的“拍档”,这是你成为一个出色“拍档”的开始。

  二、善于交流你们毕竟是两个人,知识、能力、经历造成了你们看待同一件事情不同的看法。交流是协调的开始,把自己的想法说出来,听听对方的看法,你要经常说这样一句话:“你看这事怎么样,我想听听你的看法。”

  三、平等友善即使你的各方面都很优秀,即使你认为自己一个人的力量就能解决眼前的工作,也不要显得太张狂。要知道还有以后,以后你并不是能完成一切,还是做个朋友吧,平等地对待对方。

  四、积极乐观心情是可以传染的,没有人愿意和一个愁眉苦脸的人在一起。即使是遇上了十分麻烦的事,也要乐观,你要对“拍档”说:“我们是最优秀的,肯定可以把这件事解决,如果成功了,那么我请你喝咖啡。”

  五、创造能力一加一等于二,但你应该让它等于更多。培养自己的创造能力,不要安于现状,试着发掘自己的潜力。一个有不凡表现的人,除了能保持现有的“拍档”关系之处,还会有不少人乐意与你成为“拍档”。

  六、接受批评请把“拍档”当成你的朋友,然后接受他的批评,一个对批评暴跳如雷的人,随便哪个人都会敬而远之。这当然不仅仅指“拍档”,任何不接受批评的人,都不受人欢迎。

七嘴八舌:

发表评论:

您还没有登录,登录后才能发表评论。登录 or 注册
关于本站 - 友情链接 - 加入收藏 - 意见建议 - 广告服务
Email:service@milktea.net
CopyRight ©2003-2008 MilkTea.net. All Right Reserved.  粤ICP备05020618号